way of thinking

規制強化策の検証まとめ

05「施設内常駐」以外の代替手段がないのか?

私たちは「常駐」そのものに反対しているのではありません。

地域が求めているのは「場所」ではなく「確実に対応できる体制」です。施設内に管理者がただ形式的に存在していることではなく、トラブル発生時や地域ルール説明時に、専門のスタッフが迅速かつ責任を持って、対面等で稼働できる体制こそが重要です。

施設内常駐義務化の構造的懸念

形式的な常駐義務は、深刻な人手不足が続く宿泊・観光業界において莫大なコストを強いる一方、形骸化する恐れがあります。例えば「施設に立地しているが、多言語対応できず、トラブル時にも適切な判断権限を持たない形式的な監視役」よりも、「近隣の複数施設を熟練のプロフェッショナルが巡回管理し、10分以内で正確に駆け付けトラブル対応するエリア型管理体制」の方が、実効的かつ確実な安心をもたらすことができます。

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